Assistant.E En Recrutement - Gray (70)

Responsabilités : Accueil des intérimaires et entretien de découverteRéaliser des pré-qualifications téléphoniques et des entretiens physiquesFaire passer les tests de recrutementDévelopper les canaux de recrutement et les liens avec les partenariats locauxSourcer sur les jobboards et les réseaux sociaux pour créer un vivierGestion commerciale de l'agence : Prendre les commandes des clientsProposer les candidats de manière spontanée et en réponse aux commandes aux clients et prospectsGestion administrative de l'agence : Assurer l'accueil physique et téléphonique au sein de l'agenceVérifier la validité des documents dans les dossiers intérimairesÉtablir les contrats/conventions et s'assurer de leur retourSaisir les Relevés d'HeuresÉtablir et remettre des attestations diverses (ASSEDIC, Sécurité Sociale)Monter les dossiers de formationProgrammer les visites médicales des intérimairesDistribuer les EPIAssurer le suivi des missions en entrepriseVotre poste sera très polyvalent et vous devrez vous adapter aux situations et aux interlocuteurs que vous côtoierez. Il vous faudra être réactif.ve tout en sachant gérer votre stress. Vos points forts sont l'organisation, la rigueur et la gestion des priorités.

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